Heb je een warm hart voor geestelijke gezondheidszorg, een open blik en wil je werken in een omgeving waar herstel, respect en samenwerking centraal staan?
Onze PAAZ-afdeling biedt kwaliteitsvolle, herstelgerichte zorg aan volwassenen met uiteenlopende psychiatrische en psychosociale zorgvragen. We creëren een veilige en ondersteunende omgeving waarin patiënten opnieuw perspectief kunnen vinden. Binnen ons multidisciplinair team hechten we veel belang aan open communicatie, wederzijds vertrouwen en zorg voor elkaar.
Wil jij mee bouwen aan een omgeving waar elke patiënt de kans krijgt om stap voor stap te herstellen en waar jouw betrokkenheid echt het verschil maakt? Dan is deze job jou op het lijf geschreven!
Taakomschrijving
Je biedt professionele, herstelgerichte en patiëntgerichte zorg, waarbij je oog hebt voor de unieke noden, mogelijkheden en het tempo van elke patiënt.
Je begeleidt patiënten vanaf hun opname tot aan hun ontslag en ondersteunt hen tijdens hun behandeltraject. Je creëert een veilig en vertrouwd klimaat waarin patiënten zich gehoord en gesteund voelen.
Je observeert de psychische en fysieke toestand van patiënten, signaleert veranderingen en anticipeert op mogelijke crisissituaties door klinisch en herstelgericht te handelen.
Je stimuleert patiënten in het versterken van hun zelfstandigheid, zelfredzaamheid en veerkracht, met aandacht voor hun individuele hersteldoelen.
Je neemt actief deel aan therapeutische activiteiten en groepsmomenten of begeleidt deze, afhankelijk van je functie en expertise.
Je zorgt voor een vlotte continuïteit van zorg door observaties, handelingen en rapportages nauwkeurig vast te leggen in het elektronisch patiëntendossier.
Je zorgt voor een duidelijke en vlotte overdracht binnen het team, zodat collega’s goed geïnformeerd zijn over de zorgsituatie van jouw patiënten.
Je werkt nauw samen met alle zorgpartners uit het multidisciplinaire team om de best mogelijke zorg te bieden en maakt zo een belangrijk verschil in het herstelproces van je patiënten.
Profiel
Je bent een verpleegkundige (bachelor/HBO5) met een uitgesproken affiniteit naar geestelijke gezondheidszorg.
Ervaring binnen de psychiatrie of geestelijke gezondheidszorg is een meerwaarde, maar geen vereiste. Ook gemotiveerde starters zijn welkom.
Je bent empathisch, stressbestendig en weet professioneel om te gaan met patiënten in kwetsbare of crisissituaties.
Je communiceert helder, respectvol en afgestemd op de patiënt, zijn of haar context en de verschillende betroken zorgpartners.
Je bent enthousiast, leergierig en hebt de motivatie om jezelf verder te ontwikkelen binnen de geestelijke gezondheidszorg.
Wat bieden wij
Een job met impact in een warme werkomgeving die haar VIP missie alle eer aandoet.
Een deeltijds contract (50%) van onbepaalde duur.
Je wordt tewerkgesteld in een middelgroot ziekenhuis in volle ontwikkeling, waar gestreefd wordt naar een optimale balans tussen werk en gezinsleven.
Een correcte verloning volgens de functie en je ervaring (IFIC 14/14B). We voorzien premies voor onregelmatige prestaties; bij onverwachte oproepen wordt er een inspringpremie voorzien.
Wij bieden jou een hospitalisatieverzekering, een verzekering gewaarborgd inkomen en pensioensparen aan, met verplichte deelname.
We ontzorgen jou en je gezin dankzij de nauwe samenwerking voor kinderopvang met het kinderdagverblijf De Hartjes (op Campus Mariëndal) en vakantiewerking voor (klein)kinderen tijdens de schoolvakanties.
Aansluiting bij Samenaankoop KU Leuven, mogelijkheid tot fietsleasing en voordelig fitness abonnement bij Sportcentrum Grand Slam.
Interesse
Heb je verdere vragen? Neem contact op met onze dienst HR via 016/80 90 68 of via sollicitaties@rztienen.be.
Heb je een vacature gezien die bij je past? Solliciteer snel en eenvoudig via onze website. Binnen enkele werkdagen hoor je van ons of we je uitnodigen voor een kennismakingsgesprek.
2. Kennismaken
In een eerste gesprek ontmoet je iemand van HR en de verantwoordelijke van de afdeling. We leren jou graag beter kennen en vertellen je met plezier meer over de job, het team en ons ziekenhuis.
3. Tweede gesprek of meeloopmoment
Soms volgt er een tweede gesprek of een meeloopmoment, afhankelijk van de functie. Zo krijg jij een goed beeld van je mogelijke werkplek én kunnen wij kijken of er een fijne match is.
4. Ons aanbod
Zijn we beiden enthousiast? Dan doen we je graag een voorstel. We overlopen samen de arbeidsvoorwaarden en beantwoorden al je vragen.
5. Welkom aan boord!
Alles in orde? Dan zorgen we voor een warme ontvangst. Je krijgt praktische info, maakt kennis met je team en start aan een boeiende carrière in een ziekenhuis waar je je snel thuis voelt.
Geïnteresseerd? Stuur ons je sollicitatie!
Nog niet de juiste vacature gevonden?
Maak een job alert aan en wij laten je meteen weten wanneer er een nieuwe vacature beschikbaar is!