RZ Tienen is een middelgroot ziekenhuis met bijna 300 erkende bedden. Dankzij een artsenteam uit nagenoeg elke medische discipline en twee strategische locaties in Tienen en Aarschot zijn wij een belangrijke zorgpartner voor patiënten uit verschillende regio’s. Samen met de eerste lijn werken we aan een geïntegreerde zorgzone. Als lid van het Plexusziekenhuisnetwerk staan we in nauw contact met UZ Leuven, HH Leuven en AZ Diest.
De dienst Geriatrie biedt een volledig geriatrisch zorgprogramma aan met 2 hospitalisatieafdelingen, een dienst SP Locomotorische, een geriatrisch dagziekenhuis en een interne liaisonfunctie. Wij werken nauw samen in een multidisciplinair team van artsen, verpleegkundigen en paramedici. Daarnaast verzorgen wij mee de opleiding van HAIO’s en ASO’s.
Taakomschrijving
Je bent zaalarts op een hospitalisatieafdeling Geriatrie.
Jouw activiteit vindt plaats in RZ Tienen.
Profiel
Je bent basisarts, huisarts of zit in de laatste fase van je opleiding.
Je hebt interesse in geriatrie en wil je hierin verder verdiepen.
Je hebt een basiskennis Frans.
Je bent flexibel en oplossingsgericht.
Je functioneert goed binnen een multidisciplinair team en draagt bij aan een constructieve samenwerking.
Je ondersteunt op een positieve en actieve manier de realisastie van onze VÏP-visie op zorg.
Wat bieden wij
Contract van bepaalde duur (1 jaar, of anders in onderling overleg). Werkregime 36u per week, gelijkmatig verdeeld over de vijf werkdagen.
Interesse
Stuur jouw motivatiebrief en cv met vermelding van de functie naar diensthoofd dr. Eline Van Hove (eline.vanhove@rztienen.be) en hoofdarts dr. Griet Vander Velpen (griet.vandervelpen@rztienen.be).
Voor meer informatie kan je contact opnemen met dr. Van Hove op 016/80.94.02.
Heb je een vacature gezien die bij je past? Solliciteer snel en eenvoudig via onze website. Binnen enkele werkdagen hoor je van ons of we je uitnodigen voor een kennismakingsgesprek.
2. Kennismaken
In een eerste gesprek ontmoet je iemand van HR en de verantwoordelijke van de afdeling. We leren jou graag beter kennen en vertellen je met plezier meer over de job, het team en ons ziekenhuis.
3. Tweede gesprek of meeloopmoment
Soms volgt er een tweede gesprek of een meeloopmoment, afhankelijk van de functie. Zo krijg jij een goed beeld van je mogelijke werkplek én kunnen wij kijken of er een fijne match is.
4. Ons aanbod
Zijn we beiden enthousiast? Dan doen we je graag een voorstel. We overlopen samen de arbeidsvoorwaarden en beantwoorden al je vragen.
5. Welkom aan boord!
Alles in orde? Dan zorgen we voor een warme ontvangst. Je krijgt praktische info, maakt kennis met je team en start aan een boeiende carrière in een ziekenhuis waar je je snel thuis voelt.
Geïnteresseerd? Stuur ons je sollicitatie!
Nog niet de juiste vacature gevonden?
Maak een job alert aan en wij laten je meteen weten wanneer er een nieuwe vacature beschikbaar is!
