RZ Tienen is een middelgroot ziekenhuis met bijna 300 erkende bedden. Dankzij een artsenteam uit nagenoeg elke medische discipline en twee strategische locaties in Tienen en Aarschot zijn wij een belangrijke zorgpartner voor patiënten uit verschillende regio’s. Samen met de eerste lijn werken we aan een geïntegreerde zorgzone. Als lid van het Plexus-ziekenhuisnetwerk staan we in nauw contact met UZ Leuven, HH Leuven en AZ Diest.
Plaats in de organisatie
RZ Tienen breidt uit! Daarom zijn we op zoek naar artsen om onze zorgteams te versterken.
We zoeken artsen die op een positieve en actieve manier onze VÏP-missie op zorg mee willen uitdragen: RZ Tienen biedt iedere patiënt Professionele zorg aan die als Vriendelijk en Inlevend wordt ervaren.
Taakomschrijving
Je bent voltijds staflid op de dienst Spoedgevallen.
Profiel
Je hebt een erkenning in de Urgentiegeneeskunde of behaalt deze in de loop van het volgende academiejaar.
Een brevet in de rampengeneeskunde op de bereidheid om dit te behalen is een pluspunt.
Je neemt initiatief om op de hoogte te blijven van de ontwikkelingen in de gezondheidszorg.
Je bent flexibel en oplossingsgericht.
Je bent tweetalig Nederlands en Frans.
Je bent flexibel en bereid om weekends en nachten te werken.
Je deelt onze VIP-visie op zorg.
Wat bieden wij
Een contract van onbepaalde duur (zelfstandig statuut) na een proefperiode van 1 jaar.
Interesse
Stuur je motivatiebrief en cv naar hoofdarts dr. Griet Vander Velpen (griet.vandervelpen@rztienen.be) en dr. Tine Crits, diensthoofd Spoedgevallen (tineke.crits@rztienen.be).
Voor meer informatie kan je ook telefonisch contact opnemen met dr. Tine Crits via 016/80 99 19.
Heb je een vacature gezien die bij je past? Solliciteer snel en eenvoudig via onze website. Binnen enkele werkdagen hoor je van ons of we je uitnodigen voor een kennismakingsgesprek.
2. Kennismaken
In een eerste gesprek ontmoet je iemand van HR en de verantwoordelijke van de afdeling. We leren jou graag beter kennen en vertellen je met plezier meer over de job, het team en ons ziekenhuis.
3. Tweede gesprek of meeloopmoment
Soms volgt er een tweede gesprek of een meeloopmoment, afhankelijk van de functie. Zo krijg jij een goed beeld van je mogelijke werkplek én kunnen wij kijken of er een fijne match is.
4. Ons aanbod
Zijn we beiden enthousiast? Dan doen we je graag een voorstel. We overlopen samen de arbeidsvoorwaarden en beantwoorden al je vragen.
5. Welkom aan boord!
Alles in orde? Dan zorgen we voor een warme ontvangst. Je krijgt praktische info, maakt kennis met je team en start aan een boeiende carrière in een ziekenhuis waar je je snel thuis voelt.
Geïnteresseerd? Stuur ons je sollicitatie!
Andere vacatures die je misschien interessant vindt
